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Wenn Maschinen mitdenken – Wie KI die Produktion neu erfindet

Ein Gastbeitrag von Silvio Kleesattel, Technology und Innovation Lead bei Skaylink und Helmut Weiss, Cloud Architect 9 min Lesedauer

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KI bringt Automatisierung auf ein völlig neues Level. Das ist eine Chance für die Industrie, aber nur, wenn agil vorgegangen wird und Pilotprojekte von vorn auf Skalierfähigkeit ausgelegt werden.

KI und Automatisierung sind ein Traumpaar. Für die Implementierung ist allerdings Risikobereitschaft notwenig.(Bild: ©  pingpao - stock.adobe.com / KI-generiert)
KI und Automatisierung sind ein Traumpaar. Für die Implementierung ist allerdings Risikobereitschaft notwenig.
(Bild: © pingpao - stock.adobe.com / KI-generiert)

Eine Fertigungslinie erkennt selbstständig Qualitätsmängel, bevor fehlerhafte Teile die nächste Produktionsstufe erreichen. Eine Fräsmaschine meldet Wartungsbedarf, bevor der Verschleiß zum Ausfall führt. Ein Maschinenpark optimiert seinen Energieverbrauch in Echtzeit basierend auf Auftragslage und Strompreisen. Was vor wenigen Jahren noch Science-Fiction war, wird in produzierenden Unternehmen zur Realität. Doch es ist mehr als nur eine technologische Evolution – es ist eine strategische Notwendigkeit. Angesichts eines prognostizierten Produktionsrückgangs und eines sich verschärfenden demografischen Wandels ist Künstliche Intelligenz für die deutsche Industrie kein Luxus mehr, sondern ein entscheidender Hebel zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit.

Die Technologie ist verfügbar. AWS Bedrock, Microsoft Azure AI Foundry und Azure OpenAI Service, Google Vertex AI und AgentSpace – die Plattformen funktionieren, die Algorithmen sind ausgereift. Doch hier offenbart sich ein deutsches Paradoxon: Während 82 Prozent der Industrieunternehmen KI als entscheidend für ihre Wettbewerbsfähigkeit ansehen, befürchten gleichzeitig 46 Prozent, dass Deutschland die KI-Revolution verschläft. Der Großteil hadert noch mit der Umsetzung. Das Problem liegt nicht primär in der Technik, sondern in der Lücke zwischen Erkennen und Handeln – einer Lücke im Mindset, in den Prozessen und in der Kultur.