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New Work in der Industrie Arbeit im Wandel: Wie Technologie die Produktion verändert

Quelle: Forschungsbeirat Industrie 4.0 4 min Lesedauer

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Acatech - Deutsche Akademie der Technikwissenschaften e.V.
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KNAPP AG

Neue Technologien revolutionieren die Arbeit in Produktionsbetrieben und bieten vielfältige Chancen sowie Herausforderungen. Zwei Experten und eine Expertin für Arbeitswissenschaft erläutern, wie Industrie 4.0 die Arbeitsorganisation verändert und welche Schritte notwendig sind, um diese Entwicklungen erfolgreich umzusetzen.

Eine erfolgreiche Wandlungsfähigkeit der Arbeitswelt erfordert offene Kommunikation und ein Umdenken in der Organisationsstruktur, um die Potenziale der Digitalisierung voll ausschöpfen zu können.(Bild: frei lizenziert / Pexels)
Eine erfolgreiche Wandlungsfähigkeit der Arbeitswelt erfordert offene Kommunikation und ein Umdenken in der Organisationsstruktur, um die Potenziale der Digitalisierung voll ausschöpfen zu können.
(Bild: frei lizenziert / Pexels)

Auch in der Industrie stehen Unternehmen vor dem Wandel der Arbeitswelt, bedingt durch fortschreitende digitale Technologien; man spricht von der Industrie 4.0. Die Auswirkungen dieser Technologien auf die Arbeitsorganisation in Produktionsbetrieben sind dabei vielschichtig.

Die drei Arbeitswissenschaftler aus dem Forschungsbeirat Industrie 4.0 der Deutschen Akademie der Technikwissenschaften Angelika Bullinger-Hoffmann von der TU Chemnitz, Hartmut Hirsch-Kreinsen von der TU Dortmund und Martin Krzywdzinski vom Weizenbaum-Institut, WBZ, geben Einblicke in die Chancen und Herausforderungen, die neue Technologien mit sich bringen.

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