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Recht Langzeiterkrankte Mitarbeiter – Die wichtigsten rechtlichen Fragen

Von Melanie Krauß

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Wer zahlt eigentlich das Gehalt, wenn ein Mitarbeiter lange ausfällt? Und wie lange muss der Arbeitgeber den Arbeitsplatz „freihalten"? Arbeitsrechtsexperte Volker Serth beantwortet die wichtigsten Fragen.

Das müssen Arbeitgeber beachten, wenn Mitarbeiter krankheitsbedingt länger ausfallen.
Das müssen Arbeitgeber beachten, wenn Mitarbeiter krankheitsbedingt länger ausfallen.
(Bild: Wordley Calvo Stock - stock.adobe.com)

Wer zahlt eigentlich das Gehalt, wenn ein Mitarbeiter lange ausfällt? Und wie lange muss der Arbeitgeber den Arbeitsplatz „freihalten"? Arbeitsrechtsexperte Volker Serth beantwortet die wichtigsten Fragen.

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